
Ausbilder für Lokführer (m/w/d)
- Standort flexibel, Hybrid
- Berlin, Berlin, Deutschland
- Personalabteilung
Gestalten Sie als Ausbilder (m/w/d) bei der DEA die Zukunft der Eisenbahn! Flexibel, innovativ, mit Top-Lehrmaterial und stetiger Weiterbildung. Jetzt bewerben!
Jobbeschreibung
Die DEA steht für hochwertige Aus- und Weiterbildung im Bereich Eisenbahnwesen. Unser Ziel ist es, mit innovativen Lehrmethoden und engagierten Trainern die Fachkräfte von morgen zu fördern.
Einsatzort:
Wahlweise im Onlineunterricht im Homeoffice, Onlineunterricht an einem unserer WBS-Standorte oder bundesweit in Präsenz.
Deine Aufgaben:
• Zielgerichtete und effiziente Vermittlung von theoretischen und praktischen Lerninhalten als Trainer (m/w/d).
• Gestaltung eines motivierenden und erfolgreichen Lernprozesses für Deine Teilnehmer.
• Durchführung des Unterrichts mit zentral erstellten Schulungsunterlagen.
• Unterstützung unserer e-Learning-Abteilung bei Bedarf in der Erstellung und Optimierung von Schulungs- und Unterrichtsmaterialien.
• Kontinuierliche methodische, didaktische und fachliche Weiterbildung – gefördert durch uns.
Stellenanforderungen
Dein Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer oder Eisenbahner (m/w/d).
• Gesundheitliche sowie psychologische Tauglichkeit.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Lokführer (m/w/d).
• Idealerweise verfügen Sie über eine oder mehrere der folgenden Zusatzqualifikationen:
• LZB (Linienzugbeeinflussung)
• ETCS (European Train Control System)
• ZLB (Zugleitbetrieb)
• FV-NE (Fahrweg-Nutzungsbedingungen nicht bundeseigener Eisenbahnen)
• Weitere Zusatzqualifikationen wünschenswert.
• Freude an der Arbeit in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld.
• Flexibilität und Gelassenheit – auch in stressigen Situationen.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung.
Wir bieten Dir:
• Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen Bildungsumfeld.
• Flexible Einsatzmöglichkeiten: Homeoffice, Standorteinsatz oder bundesweite Präsenz.
• Umfangreiche Unterstützung durch zentral erstellte Lehrmaterialien.
• Aktive Förderung Ihrer fachlichen und pädagogischen Weiterentwicklung.
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamwork großgeschrieben wird.
oder
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